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收发快递管理规定1.目的规范公司收、发快递管理,防止快递丢失,降低运行风险,控制物流成本。确保公司快递的收发工作及时、准确、高效。 2.适用范围:适用于公司全体员工。 3 定义:快递物品:指公司员工因工作需要,寄送或收取的文件资料、产品、货物以及其他与工作相关物品等。 4.权责3 1前台负责快递签文秘文稿>行政制度
收发快递管理办法|收发快递管理规定

收发快递管理规定

1.目的

规范公司收、发快递管理,防止快递丢失,降低运行风险,控制物流成本。确保公司快递的收发工作及时、准确、高效。

 

2.适用范围:适用于公司全体员工。

 

3. 定义:

快递物品:指公司员工因工作需要,寄送或收取的文件资料、产品、货物以及其他与工作相关物品等。

 

4.权责

3.1前台负责快递签收工作,并对收取的快递件进行登记,及时通知收件人领取,对于未被领取的快递,赋有保管义务。

3.2收发快递相关人员必须遵照本规定执行。

 

5.内容

5.1寄件流程

 

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5.1.1快递公司的选择:选择的原则是高效率、低成本。寄件人必须根据所寄物品的性质与紧急程度、重要性,合理、准确地选择性价比高的快递公司。寄件人所在部门负责人,以及综合部对寄件人所选快递公司的合理性进行评定。

5.1.2填写快递单:由寄件人用正楷字清晰填写收件方和寄件方详细资料(地址、收件人、联系电话、邮编等)。如因填写错误造成无法正常投递的,由寄件人承担责任。

5.1.3寄件人所在部门负责人、综合部负责对寄件的检查审核,并把所寄物品的属性进行详细登记,检查审核通过后,电话通知快递公司来公司收件,并保留寄件单据。

(市场、销售部门寄送快递单据统一交销售部销售助理保存,其他部门寄送快递单据交综合部行政主管保存)

5.1.4市场销售部和综合部每月10号前分别汇总上月快递单据,填报本部门负责的快递费,统一报财务部月结。

 

5.2寄件规定

5.2.1物品分类与快递公司选择参照表:

  

序号

  

寄件类型

选择快递公司

1

A类:紧急件

顺丰快递

2

B类:贵重件

  

(如票据、合同、证件;以及邮寄贵重物品金额达到500元以上   ;邮寄一卡通旅游年卡金额达到800元以上)

顺丰快递

3

C类:普通件(如普通资料、文件、普通物品等)

普通快递

4

D类:普通信函、贺卡等邮政

普通快递

 

 

5.2.2重型物件(达5kg以上)、普通资料类原则上均选普通的快递公司(非顺丰快递),若是紧急件、贵重件,经部门经理审批、综合部经理审批后可选顺丰快递邮寄方式。

5.2.3普通信函、贺卡等均选邮政,以平信方式邮寄。

5.2.4严禁公费寄私人物品,一经发现按该单快递费的5-10倍处罚。

5.2.5严禁私自寄公司物品资料,一经发现按该产品市场价值的5-10倍处罚,情节严重者视同偷盗,并追究其刑事责任。

 

5.3收件规定

5.3.1不需支付到付快递费的快递收件由前台签收、登记后,应及时通知相关部门责任人签字领取。

5.3.2需支付到付快递费的快递收件,前台应及时通知收件人办理付款手续收件。

5.3.3所有快递件必须进行登记,并让收件人签收,若收件人不在,可通知部门相关人员直接签收。

5.3.5为了保证已签收快递件的安全,要求收件人(代收人)必须在接到通知后尽快将快递件领走。

 

5.4遗损件索赔

5.4.1寄(收)件人发现所寄(收)快递发生遗失或损坏的,应第一时间通过综合部联系快递公司跟进索赔,寄(收)件人须给予相关配合,提供相关证据。

5.4.2综合部须对每单索赔件记录在《快递件遗失/损坏登记表》上,便于查询和统计快递件的遗失/损坏率和评价快递公司的服务水平。

 

5.5附件

5.5.1《快递签收登记本》

5.5.2《快递发件登记本》

5.5.3《快递件遗失/损坏登记表》


快递签收登记表

  

序号

  

日期

快递公司

快递单号

收件时间

签收人

领件人

备注

1








2








3










快递发件登记表

  

序号

  

发件日期

发件人

发件物品内容

数量

收件人/单位

快递公司

快递单号

接收快递单

部门经理

行政主管

























快递遗失/损坏登记表

  

序号

  

发件日期

发件物品名称

数量

收件公司名称

快递单号

发件人

遗失/损坏内容

处理结果











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